Pour les maîtres de stage

Formalités pour devenir maître de stage

Qui peut être maître de stage ?

Le maître de stage peut être membre de la magistrature, avocat au sein d’une entreprise, d’un organisme gouvernemental ou d’un cabinet d’avocats, pourvu que le travail qu’il confie au stagiaire soit conforme aux exigences du stage.

Quels sont les critères ?

• Être inscrit au Tableau de l’Ordre des avocats du Barreau du Québec depuis au moins cinq ans ou être membre de la magistrature.
• N’avoir fait l’objet d’aucune sanction, incluant une réprimande, d’un comité de discipline d’un barreau, d’un tribunal disciplinaire ou d’un conseil de la magistrature au cours des cinq dernières années.
• Ne pas s’être vu imposer par un barreau un stage ou un cours de perfectionnement en vertu de l’article 55 du Code des professions ou d’une disposition au même effet.
• N’avoir fait l’objet d’aucune décision rendue en application des articles 51, 52.1 ou 55.1 du Code des professions.

ATTENTION:

Afin d’offrir au stagiaire une supervision étroite et un encadrement adéquat du stage, l’École du Barreau se réserve le droit de limiter un maître de stage à la supervision d’un maximum de deux stagiaires à la fois.

Tout maître de stage a l'obligation de souscrire au Fonds d’assurance à moins qu’il en soit exempté conformément au Règlement sur la souscription obligatoire au Fonds d’assurance responsabilité professionnelle du Barreau du Québec et que cette exemption est compatible avec la fonction de maître de stage ou s’il est couvert par un contrat d’assurance de la responsabilité professionnelle établissant une garantie, au moins équivalente à celle que procure le Fonds d’assurance responsabilité professionnelle du Barreau du Québec, contre la responsabilité qu’il peut encourir en raison de fautes ou négligences commise dans l’exercice de sa profession.

Quelles sont les responsabilités du maître de stage ?

• Offrir au stagiaire un milieu de travail favorable à l’apprentissage et au développement des compétences*
• Favoriser l’intégration du stagiaire dans le milieu de travail
• Informer le stagiaire du fonctionnement du milieu de travail et des ressources disponibles
• Déterminer les tâches du stagiaire en précisant les modalités de travail et les délais à respecter
• Aider le stagiaire dans l’organisation de son travail et l’initier à la gestion de bureau
• Permettre au stagiaire d’exercer progressivement des activités professionnelles réservées aux avocats
• Évaluer ponctuellement les tâches accomplies par le stagiaire
• Fournir au Comité de la formation professionnelle tous les renseignements qu’il requiert
• Contribuer à l’évaluation de l’atteinte des objectifs de stage du stagiaire
• Produire au Comité de la formation professionnelle, aux moments indiqués par celui-ci, un rapport portant sur l’évaluation du stagiaire

* Afin de s’assurer de la conformité du milieu de stage, l’École du Barreau effectue les vérifications appropriées auprès du Syndic du Barreau et du Service de l’Inspection professionnelle avant d’autoriser un avocat à agir comme maître de stage. 

Des questions?

N'hésitez pas à communiquer avec nous à l'adresse stage.ecole@barreau.qc.ca si vous avez des questions concernant le stage.